Разработка сайта:

Web-студия Интер

Главный редактор:

Ирина Зубова








Медицинские осмотры работников предприятия Печать E-mail

Вы хотите перебраться жить в Грецию и путешествовать по Европе.

Мы расскажем вам как это быстро реализовать https://privateimmigration.ru/pmzh-greciya/

Осуществите свою мечту прямо сейчас!

Сотрудники организации должны проходить медицинские осмотры на основании приказа Минздрава №29н.

Медосмотр проходят перед приемом на работу и не реже одного раза в год.

Предприятие должно заключить договор с медицинской организацией, которая будет проводить медицинские осмотры  сотрудников.

Нужно составить списки сотрудников, которые будут проходить мед. осмотры.  При составлении списков удобно пользоваться штатным расписанием. Подготовить для сотрудников направления на прохождение медицинских осмотров. Далее с медицинской организацией согласовывается дата и время проведения медицинских осмотров. Эти данные сообщаются сотрудникам для поездки в медицинское учреждение.

Направление о прохождении медицинских осмотров лучше всего выдавать под роспись сотрудников.

Медицинские осмотры делятся на следующие категории:

-предварительные;

-периодические;

-внеплановые;

-психиатрические;-

-профилактические (ежедневные).

Кто должен проходить медицинские осмотры:

Все кто принимается на работу должен проходить предварительные медицинские осмотры.

- физические лица работающие во вредных и опасных условиях труда;

- педагоги (преподаватели, лаборанты);

- работники торговли;

-работники общественного питания;

-спортсмены;

- работники медицины;

-работники занятые в работе под землей;

-работники связанные с транспортировкой продуктов питания;

-работники связанные с приготовлением продуктов питания;

-работники обслуживающие водопроводные сооружения;

-работники занимающиеся коммунальным и бытовым обслуживанием населения;

-работники работающие на высоте.

Кто оплачивает медицинские осмотры работников предприятия.

В соответствии со статьей 212 Трудового Кодекса РФ медицинские осмотры должен оплачивать работодатель.

Если работник прошел самостоятельно медицинский осмотр и оплатил его, то работодатель получив от работника бухгалтерские документы об оплате должен всю сумму расходов компенсировать своему сотруднику.

 

addizbr

Подписаться на новости: