ГЛАВБУХ-ИНФО

До приглашения иностранца, въезжающего в РФ по визе,работодатель должен получить разрешение на привлечение и использование иностранных работников.

Для получения разрешение на привлечение и использование иностранных работников в миграционную службу подается ходатайство о выдаче приглашения.

Если организация обращается в миграционную службу с ходатайством на оформление приглашения впервые, то сначала проводится постановка на учет данной организации.

Документы необходимее для постановки на учет организации:

• заявление о постановке юридического лица на учет в территориальный орган миграционной службы в качестве организации, ходатайствующей об оформлении приглашения;
• копия документа, подтверждающего государственную регистрацию юридического лица;
• копия свидетельства о постановке на учет в налоговом органе РФ;
• копия разрешения на привлечение и использование иностранных работников, выданного ФМС России или ее территориальными органами, - для юридических лиц, зарегистрированных за пределами РФ и осуществляющих деятельность в России.

Организация вправе подать документы сама или поручить подачу документов, необходимых для оформления приглашения и постановки юридического лица на учет в уполномоченном подразделении ФМС,другому юридическому лицу по доверенности, а также физическому лицу, которое не является работником организации.До вынесения решения Верховного Суда РФ от 17.02.2010 N ГКПИ09-1764 такие действия мог совершить только работник юридического лица.

Разрешение на привлечение и использование иностранных работников (за исключением иностранных работников в составе экипажей российских морских судов) выдается федеральным органом исполнительной власти в сфере миграции или его территориальными органами при наличии заключения соответствующего органа государственной службы занятости населения субъекта РФ (п. 3 ст. 18 Закона N 115-ФЗ).